لحل التباين في الدرجات الوظيفية للمعلمات والمعلمين المعينين في عام واحد
طالبت اللجنة الوزارية المشكلة من قبل وزارة التربية والتعليم ــ والمكلفة بدراسة التباين في الدرجات الوظيفية للمعلمات والمعلمين المعينين في عام واحد ــ إدارات التعليم بسرعة رفع الأسماء التي لم يتم التعامل معها برفع درجاتهم الوظيفية.
وأوضحت اللجنة في برقية عاجلة إلى إدارات التعليم مطلع الأسبوع الجاري أنه توجد أسماء إضافية لم تصلهم حتى الآن، بسبب عدم ورود أسمائهم مسبقا في الكشوفات التي تنص على أحقيتهم في رفع درجاتهم الوظيفية أسوة بزملاء آخرين تعينوا في العام ذاته أو كانوا منقولين من إدارات تعليمية فسقطت أسماؤهم.
وقالت اللجنة الوزارية في البرقية: «التباين الذي حدث في الدرجات الوظيفية المستحقة نتج عن عملية التعيين الذي يبنى على الوظائف الشاغرة بصرف النظر عن المستوى الذي يتم ترشيحه عليه».
وبينت اللجنة أن الدرجة الوظيفية الأعلى للمعينين في نفس العام ومن وصل للدرجة الأعلى نتيجة حصوله على درجات إضافية مكتسبة في مدراس أهلية أو دورات تدريبية لا يمنع من مساواته مع نفس الدفعة الواحدة واستفادته من الدرجات الإضافية الممنوحة له.
وأوردت اللجنة الوزارية سنوات التعيين للمعلمات والمعلمين التي تبدأ من عام 1416هـ، إذ حددت الدرجة الـ 16 للمعلمين المعينين في هذا العام، فيما حددت أن دفعة 1417هـ تستحق الدرجة الـ 14، 1418هـ تستحق الدرجة الـ 12، و1419هـ تستحق الدرجة 10.
أما المعلمات المتعاقدات والمثبتات بصفة رسمية والمعينات من عامي 1415 و 1416هـ حتى عام 1417هـ وتم تثبيتهم من عام 1416 وحتى عام 1422هـ تتفاوت درجاتهن الوظيفية من السادسة وحتى الـ 14 والمستحقات للمستوى الخامس.
